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1000 questions pour coacher: Vade-mecum
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Jean est directeur commercial. Il est 10 h 30, il est encore en réunion avec des clients et on vient l'avertir que Paul, un consultant commercial qui travaille dans son équipe et qui a de mauvais résultats l'attend pour un entretien. II presse le pas, il arrive en retard pour recevoir Paul, il doit le " recadrer " sans le démotiver, pourtant il n'a pas vraiment eu le temps de préparer cet entretien...Vous avez certainement rencontré jean ou quelqu'un qui lui ressemble... Or, le temps, c'est ce qui manque le plus aujourd'hui à un manager : pas le temps de consacrer autant de soin qu'il serait nécessaire pour préparer le prochain entretien d'évaluation ou d'embauche, pas le temps de lire les livres qu'il faudrait lire, trop long de reprendre les notes prises pendant la formation. C'est en pensant aux managers toujours pressés, qui ont quelquefois plus de 100 événements différents à traiter chaque jour que l'auteur a conçu cet ouvrage pratique qui leur permettra de réussir 95 % des entretiens en trouvant, prêts à l'usage, les plans et les bonnes questions à poser pour obtenir des résultats. Finalement, en pratiquant directement les plans et les questions toutes prêtes, ils y trouveront un renfort, puis, entretien après entretien, ils modifieront les questions et trouveront leur propre style de leadership ainsi que la méthode pour coacher qui leur convient.Broché=188 pages. Editeur Édition =Editions EMS; 1 (26 octobre 2006). Collection =Pratiques d'entreprises. Langue =Français. ISBN-10=2847690719. ISBN-13=978-2847690712. Dimensions du produit=21 x 1 x 14 cm. Moyenne des commentaires client =4.2 étoiles sur 5 5 commentaires client. Classement des meilleures ventes d'AmazonRessources humainesJobs et carrièresVie professionnelle=389.763 en Livres (Voir les 100 premiers en Livres) .zg_hrsr { margin: 0; padding: 0; list-style-type: none; } .zg_hrsr_item { margin: 0 0 0 10px; } .zg_hrsr_rank { display: inline-block; width: 80px; text-align: right; } n°854 dans Livres > Entreprise et Bourse > Gestion et Administration > n°1452 dans Livres > Entreprise et Bourse > n°1610 dans Livres > Famille, Santé et Bien-être > Développement personnel >.
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